Para realizar el ‘informe técnico-diagnóstico de empleabilidad’ las trabajadoras de las oficinas de empleo de la Comunidad de Madrid hacen un cuestionario de 16 preguntas en las que valoran tus expectativas laborales, cuanto mayores sean, menos puntos. Se premia a quién esté dispuesta a cobrar desde el salario mínimo interprofesional hasta dos veces éste (entre 655,20 y 1.310,40 euros brutos al mes), sin tener en cuenta la categoría profesional del demandante de empleo y al que acceda a tener un puesto laboral con un salario inferior a la prestación por desempleo que estuviera recibiendo. Y se castiga a quién pretenda tener un sueldo mayor a su paro.

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